Das würde ich aber nicht so sehen, vielen Arbeitgebern geht sowas auch mal durch die Lappen oder das kommt von der Verwaltung gar nicht beim Zuständingen an.
Ich würde IMMER nach ner gewissen Zeit anrufen und Nachfragen, auch da lautet das Stichwort "initiative zeigen". Es reicht heutzutage einfach leider nicht mehr aus nur die Bewerbung zu schreiben und abzuschicken, man muss auch noch hinterher das man Antworten bzw ne Stellungsnahme dazu kriegt, egal ob Zu- oder Absage.
Ich habe bei meinen Bewerbungen auch schon gehabt, weil ich die per Mail versende, das die Leute die Mail nie gesehen haben weil die durch Fehlerhafte SPAMfilter einfach im Nirvana gelandet sind. Hätte ich da nicht nachgefragt hätte der Arbeitgeber nicht mal gewusst das ich mich da überhaupt bewerben wollte
